Latest Posts

Rozmowa kwalifikacyjna zbliża się wielkimi krokami – co na nią zabrać?

rozmowa rekrutacyjna

Rozmowa rekrutacyjna jest nieodłącznym elementem drogi zawodowej każdego z nas. To właśnie od takiego spotkania może zależeć przebieg Twojej dalszej kariery. Właśnie dlatego powinieneś się w odpowiedni sposób przygotować do tej sytuacji. Ważne jest nie tylko przygotowanie odpowiedniego stroju i uzyskanie jak największej ilości informacji na temat konkretnej firmy. Powinieneś stworzyć listę rzeczy, które musisz ze sobą zabrać na rozmowę kwalifikacyjną na stanowisko administratora systemów informatycznych.

Co powinieneś wziąć ze sobą na rozmowę?

Niektórzy pracodawcy wydają konkretne prośby dotyczące tego, co powinieneś wziąć ze sobą na to spotkanie. Mogą to być, na przykład referencje, życiorys, dyplom ukończenia szkoły albo kursu. Zabierz ze sobą te wszystkie rzeczy, ponieważ w przeciwnym razie nie wykażesz się profesjonalizmem. Na takim spotkaniu z pewnością przyda Ci się również notatnik oraz długopis. Głupio będzie prosić rekrutera o to, jeżeli będziesz musiał zapisać ważną informację, na przykład datę. Właśnie dlatego powinieneś wziąć ze sobą te rzeczy. Nie zapomnij również o kartce z pytaniami, które chcesz zadać potencjalnemu pracodawcy. Jest to bardzo ważne, abyś niczego nie pominął podczas rozmowy rekrutacyjnej.

Obsługuje wszelkiego rodzaju aplikacje biurowe

administrator systemów informatycznych

Administrator systemów informatycznych to osoba, która każdego dnia zajmuje się administrowaniem sieciami LAN/WLAN, a także samą siecią bezprzewodową. Pracownik zarządza wszelkiego rodzaju serwerami, a także środowiskiem wirtualnym. Nierzadko musi on obsługiwać stacje robocze, terminale mobilne, a także wszelkiego rodzaju tablety i inne urządzenia. W tym przypadku bardzo istotna jest znajomość aplikacji biurowych na poziomie zaawansowanym.

Administrator każdego dnia analizuje wszelkiego rodzaju problemy oraz zmiany – a przy tym wszystkim musi dostarczyć gotowe rozwiązania dla problemów. Często zarządza on również centralą telefoniczną.

Wynagrodzenie administratora systemów informatycznych

Pracownik zatrudniony w tym charakterze może liczyć na zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, oprócz tego sama praca często jest jednozmianowa w konkretnych godzinach. Jeśli chodzi o samo wynagrodzenie, to najczęściej waha się ono w okolicy pięciu tysięcy złotych miesięcznie. Warto jednak pamiętać o tym, że w tym przypadku kluczowe znaczenie ma posiadane doświadczenie.

Znajdź równowagę między pracą a życiem prywatnym

work life balance

Stres w pracy, brak odpoczynku i granicy pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym – to prosta droga do wypalenia zawodowego! Postaraj się nie zabierać ze sobą pracy do domu, choć jako administrator systemów informatycznych obowiązków masz sporo. Musisz osiągnąć swego rodzaju równowagę, która pozwoli Ci na czerpanie przyjemności z wykonywania swoich obowiązków zawodowych.

Co zrobić, aby zachować równowagę?

W pracy skup się na wykonywaniu swoich obowiązków, dzięki temu unikniesz męczących nadgodzin. Dobrym pomysłem jest korzystanie z regularnego urlopu wypoczynkowego. Organizm każdego człowieka potrzebuje regeneracji. W czasie wolnym nie skupiaj się na swojej pracy, postaraj się zapomnieć o wszystkich obowiązkach. Poczytaj książkę, obejrzyj film, czy też wybierz się na spacer albo wycieczkę.

Dzięki temu zregenerujesz nie tylko swoje ciało, ale również umysł. A jest to bardzo ważne. Nie pozwól na to, aby pracodawca, czy też współpracownicy nałożyli na Ciebie zbyt wiele obowiązków. Bądź asertywny, wykonuj swoje zadania, jednak w zgodnie z umową, którą podpisałeś. Jeśli przyjmiesz na swoje barki zbyt wiele, możesz stracić siły i ochotę na dalszą pracę.

Jakie są obowiązki administratora systemów informatycznych? Sprawdzamy

jakie są obowiązki administratora systemów informatycznych

Do podstawowych obowiązków administratora systemów informatycznych należy współpraca z inspektorem ochrony danych. Nie tylko w zakresie kontroli nad przestrzeganiem zasad ochrony danych osobowych.

Obowiązki administratora systemów informatycznych

Pracownik na tym stanowisku musi współpracować przy wdrażaniu, przygotowywaniu, a także i respektowaniu przez pracowników konkretnej dokumentacji z zakresu ochrony danych osobowych. Ponadto istotna w tym zawodzie jest także współpraca przy przeprowadzaniu okresowych sprawdzeń.

Ważne jest monitorowanie przestrzegania RODO, to wszystko pozwala na zwiększenia świadomości personelu. Istotne jest przeprowadzanie regularnych szkoleń w tym zakresie, dzięki czemu pracownicy posiadają odpowiednią wiedzą z tego zakresu.

Administrator współpracuje również przy przeprowadzaniu analiz ryzyka , a także zapewnia ciągłość działania systemu. Istotne jest to, aby zapewnił on awaryjne źródło zasilania i zabezpieczenia przed ewentualnymi zakłóceniami w sieciach zasilających. Całość jest bardzo ważna dla prawidłowego funkcjonowania wielu przedsiębiorstw. Pracownik na tym stanowisku ma bardzo wiele obowiązków, które wiążą się również ze znajomością najnowocześniejszej technologii. Warto wspomnieć też o tym, że sprawuje on także nadzór nad naprawą i likwidacją wszelkich urządzeń komputerowych.

Elastyczny czas pracy – poznaj swoje obowiązki

elastyczny czas pracy

Coraz więcej firm kusi potencjalnych pracowników możliwością elastycznego czasu pracy. Wiąże się to z wieloma zaletami, a rozwiązanie to jest chętnie wybierane przez administratorów systemów informatycznych. Warto pamiętać o tym, że elastyczność w zakresie rozpoczynania, a także kończenia dnia pracy nie leży w żadnym razie w sprzeczności z prawem. Ruchomy czas pracy może przynosić korzyści nie tylko samemu pracownikowi, ale również i szefowi firmy. Jednakże wiąże się to z pewnymi obowiązkami.

Elastyczny czas pracy a obowiązki pracownika

Istotne jest to, że pracownik, który podejmuje się takiej formy pracy, jest zobowiązany do tego, aby wywiązywać się z powierzonych mu zadań, które są wskazane w umowie o pracę. Ponadto w wielu umowach jest zawarta informacja o tym, że powinien zaczynać on wykonywanie swoich obowiązków w konkretnym przedziale czasowym. Ważne jest również to, aby dostosowywał się on do konkretnych wymogów w zakresie samego potwierdzania obecności. Na pracodawcę także są nałożone pewne obowiązki w związku z zatrudnianiem pracowników na takich warunkach. Szef musi zapewnić swojemu pracownikowi nieprzerwany odpoczynek dobowy, który powinien wynosić minimum jedenaście godzin, a także i tygodniowy, minimum trzydziestopięciogodzinny. W tym przypadku istotne jest przestrzeganie przywilejów, z których korzystają, na przykład kobiety ciężarne, czy też młodociani pracownicy.

Czy warto wybrać się na stypendium zagraniczne?

stypendium zagraniczne

Okazja do nauki języka obcego, a także zdobycie ciekawego doświadczenia oraz poznanie nowych znajomych. Warto wybrać się na stypendium zagraniczne, aby później uzyskać większe szanse na zdobycie zatrudnienia. To dotyczy również osób zatrudnionych jako administratorzy systemów informatycznych.

Pamiętajmy o tym, że nie każda osoba może pozwolić sobie na naukę na zagranicznej uczelni. Jednak podejmując ten wysiłek, możemy bardzo wiele zyskać. Z pewnością będzie to zdobycie unikalnej wiedzy, do której dostęp mielibyśmy trudny, gdybyśmy zostali w Polsce. Kiedy żyjemy w innym kraju, możemy również poznać nowy sposób myślenia. Poznamy inną kulturę, nauczymy się języka obcego, a także zrozumiemy innych. To nauczy nas pokory, ale też rozwiązywania problemów oraz pracy zespołowej. Sama możliwość funkcjonowania w środowisku międzynarodowym jest bardzo ważna dla wielu osób.

Nauka tolerancji i otwartości może się nam przydać w rozwijaniu przyszłej kariery zawodowej. Takie przygotowanie pozwoli nam na funkcjonowanie w różnorodnych zespołach. Dostosowując się do nowego środowiska zyskamy też umiejętności adaptacyjne, które są bardzo cenne szczególnie w obecnych czasach, kiedy liczy się to, byśmy w szybkim czasie dostosowali się do nowej sytuacji.

Umowa o pracę – jak ją wypowiedzieć?

umowa o pracę

Każdy, kto jest zatrudniony w oparciu o umowę o pracę, ma prawo do tego, aby wypowiedzieć umowę. Zawiadomić o tym szefostwo powinien słownie, telefonicznie, mailowo, bądź pisemnie. To dotyczy również osób zatrudnionych jako administratorzy systemów informatycznych. Najczęściej wypowiadamy umowę w momencie, gdy planujemy zmienić miejsce pracy, czy też zwalniamy się z powodu nieodpowiedniego zachowania naszego pracodawcy.

Nasz pracodawca także ma możliwość wypowiedzenia umowy o pracę. Jest kilka sposobów na rozwiązanie umowy, a mianowicie: za porozumieniem stron, ze skutkiem natychmiastowym oraz z wypowiedzeniem umowy i zachowaniem okresu wypowiedzenia. Czas ten może być różny. Może wynosić dwa tygodnie, kiedy jesteśmy zatrudnieni w konkretnym miejscu krócej niż sześć miesięcy. W momencie, gdy pracuje co najmniej sześć miesięcy w firmie, wtedy okres wypowiedzenia wynosi cały miesiąc. Z kolei, gdy pracujemy w przedsiębiorstwie minimum trzy lata, wtedy okres wypowiedzenia wyniesie aż trzy miesiące.

Pismo, w którym wypowiadamy umowę o pracę musi zawierać takie informacje jak: data i miejscowość, dane osobowe pracownika, pełna nazwa i adres firmy, czy też pracodawcy, nazwa dokumentu, informacje o dacie złożenia samego wypowiedzenia, informacje o zachowanym okresie wypowiedzenia. Nie zapominajmy również o podpisie pracownika.

Opracowuje i realizuje projekty informatyczne

administrator systemów informatycznych

W obecnych czasach rola administratora systemów informatycznych jest coraz bardziej doceniania. Przedsiębiorcy szukają osób, które posiadają wyższe wykształcenie. Szczególnie poważane jest to techniczne, nierzadko ściśle związane z branżą IT. Ważne w tym zawodzie jest także samo doświadczenie, minimum dwuletnie na takim samym, czy też podobnym stanowisku. Sama znajomość aktualnych trendów z danej dziedziny jest również bardzo istotnym elementem. Kandydaci powinni posługiwać się językiem angielskim w stopniu komunikatywnym, który umożliwi swobodne posługiwanie się przekazywaną im dokumentacją techniczną.

Administrator systemów informatycznych nierzadko uczestniczy w opracowywaniu, ale też realizacji danych projektów informatycznych. Często musi on współpracować z poszczególnymi dostawcami zewnętrznymi, czy też klientami. Warto pamiętać o tym, że pracownik zapewnia ciągły, ale też i bezawaryjny dostęp do funkcjonowaniu wszystkich systemów, a także aplikacji. Musi on często prowadzić dokumentację i wprowadzać różne zmiany. Liczy się w tym przypadku umiejętność analizowania potrzeb, ale też sama komunikacja z konkretnymi użytkownikami. Przedsiębiorstwa swoim pracownikom najczęściej zapewniają umowę o pracę na pełen etat, a ponadto pakiety świadczeń pracowniczych – w tym karty sportowe, czy też pakiety medyczne. Zatrudnieni w tym charakterze mogą liczyć również na różnorakie szkolenia.

Praca w zaawansowanym środowisku informatycznym na wyciągnięcie ręki

administrator systemów informatycznych

Administratorzy systemów informatycznych są bardzo potrzebni w naszym kraju. Dobrych specjalistów w tym zakresie jest naprawdę niewielu, a każdy z nich jest wręcz na wagę złota. Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należy zapewnienie ciągłości pracy systemów, a także aplikacji, istotne jest też to, aby taka osoba posiadała możliwość rozwiązywania problemów związanych z ich eksploatacją. Administrator systemów informatycznych powinien monitorować dostępność, a także wydajność i dbać o właściwą pojemność systemów. Musi nieustannie wykonywać prace związane z instalacją, a także konfiguracją. Oprócz tego oczywiście osoba na tym stanowisku uczestniczy w realizacji poszczególnych projektów oraz wspiera i współpracuje z innymi zespołami IT.

Firmy oczekują, że osoby podejmujące się pracy na tym stanowisku będą posiadały wykształcenie wyższe, preferowane są kierunki techniczne. Ważne też, aby kandydat na administratora systemów informatycznych posiadał już doświadczenie w tej branży, a oprócz tego potrafił w łatwy sposób nawiązywać kontakty z pozostałymi osobami. Musi być komunikatywny, a także powinien umiejętnie pracować w zespole. Istotne jest także to, żeby pracownik wykazywał się zaangażowaniem oraz inicjatywą przy wykonywaniu poszczególnych zadań. W zamian pracownik na tym stanowisku może liczyć na bardzo wysokie wynagrodzenie. Ważne jest jednak to, aby nieustannie się szkolił i odbywał kursy.

Jak zdobyć doświadczenie jako administrator systemów informatycznych?

jak zdobyć doświadczenie

W ostatnim czasie bardzo opłacalnym zawodem jest administrator systemów informatycznych. Osoba zatrudniona w tym charakterze nierzadko bierze udział w bardzo ciekawych projektach realizowanych dla największych firm w Polsce. Oprócz tego może liczyć na stabilne warunki zatrudnienia oraz atrakcyjne zarobki. Ten zawód wiąże się także z szerokimi możliwościami rozwoju zawodowego na wielu płaszczyznach.

Administrator systemów informatycznych często może liczyć na elastyczny czas pracy oraz benefity pozapłacowe w postaci karty Multisportu oraz pakiety medyczny. W takich przedsiębiorstwach pracodawcy starają się zapewnić swoim pracownikom przyjazną atmosferę. Często od pracowników ubiegających się o to stanowisko oczekuje się posiadania doświadczenia w tej, bądź podobnej branży.

Aby zdobyć pierwszą pracę w tym charakterze należy posiadać praktyczną znajomość systemów MS Windows, czy też Linux. Firmy wymagają także podstawowej znajomości języka SQL, czy też zagadnień sieci opartych na TCP. Nie bez znaczenia jest także doskonałe posługiwanie się językiem angielskim, co ma szczególnie istotne znaczenie w firmach międzynarodowych. O tym wszystkim warto pamiętać ubiegając się o posadę administratora systemów informatycznych.